第９版（2016年刊行）以降の裁判例・議論を反映させた最新版。新収録・差替判例は11件。
2018年成立の働き方改革関連法に関する改正を中心として，近辺領域も含めた法改正に対応し，高プロ制度や正規・非正規の不合理な相違の禁止など，最新の議論も掘り下げる。

目次
１　総　論
　（1）　労働者・使用者の概念（４件）
　（2）　労働基本権（１件）
　（3）　国際的労働関係と適用法規（１件）
２　個別的労働関係法
　（1）　雇用関係の成立（５件）
　（2）　労働者の人格保護・雇用平等（８件）
　（3）　就業規則（４件）
　（4）　労働契約上の権利・義務（７件）
　（5）　賃　金（４件）
　（6）　労働時間・休日・休暇・休業（11件）
　（7）　労働災害（６件）
　（8）　服務規律・懲戒（８件）
　（9）　人　事（５件）
　（10）　企業組織再編と労働関係（３件）
　（11）　雇用関係の終了（12件）
　（12）　非典型雇用（３件）
３　集団的労働関係法
　（1）　労働組合（７件）
　（2）　労働協約（４件）
　（3）　争議行為（７件）
　（4）　不当労働行為（11件）
計111件