ＩＴベンチャー企業やテクノロジー企業が提供する、既存の価値観にとらわれない新しい商品やサービスへのニーズはますます高まっています。しかし一方で、こうしたベンチャー企業では、財務・経理や労務を含む内部管理体制の構築が後手に回ってしまう傾向にあります。そのため、いよいよＩＰＯをめざすとなった段階で、そのことが負債として重くのしかかります。
ＩＰＯをめざすメリットは、上場することにより資金調達が円滑化・多様化できること、そして知名度と社会的信用力の向上によりさらなる飛躍が期待できることです。しかし、ＩＰＯを実現するためには厳しい審査があり、特に財務・経理体制と労務コンプライアンス体制の構築は不可欠です。
本書は、株式上場をめざして起業する人が、「起業当初から知っておいてよかった！」と思ってもらえる内容を網羅。会社設立の必須知識や日々の実務知識はもちろん、「従業員が増えたらどんな労働法上の義務が生じるのか」「上場するためには財務・経理でどんな対応が迫られるのか」など、起業後の会社経営で慌てないためのポイントも解説。書店にあふれる単なる会社設立の手続きを内容としたものではなく、上場をめざす“積極的な起業”を応援する本です！
【本書の構成】
1章◎ＩＰＯをめざす積極的な起業とは
2章◎これだけは知っておきたい！ 財務・経理の重要ポイント
3章◎これだけは知っておきたい！ 労務管理の重要ポイント
4章◎会社設立から決算まで 初めての決算シミュレーション
5章◎社員の入社から退職まで 初めての雇用シミュレーション
6章◎知っておくと役に立つ応用編 攻めの財務・労務戦略とは